其實(shí)好多別的平臺(tái)不需要這些職位，有的不需要客服，有的甚至不需要美工，只要你有好的產(chǎn)品，這個(gè)平臺(tái)就負(fù)責(zé)幫你賣了。

3760只“僵尸股”中，凈利潤增長超過100%的企業(yè)最多，一共有1552家。要遠(yuǎn)低于“復(fù)活”的企業(yè)。

這批企業(yè)2015年平均營業(yè)收入達(dá)到了4.64億元，平均凈利潤達(dá)到了4251萬元。1/3三板公司是“僵尸”，住宿和餐飲業(yè)出”僵尸“幾率最大新三板“僵尸”遍地。讀懂君看到，22只“僵尸股”2014年的凈利潤小于100萬，甚至為負(fù)，不過它們的凈利潤在2015年集體暴漲，全部超過2000萬元。

新三板“僵尸股”數(shù)量驚人。訊騰智科(835097.OC)就是一個(gè)典型，公司擁有還不錯(cuò)的業(yè)績，2015營業(yè)收入為5747萬元，同比增長33.50%;凈利潤1082萬元的，同比增長112%。

目前新三板上萬家企業(yè)中，至少有三分之一，也就是3760家企業(yè)是“僵尸股”。

 注：各行業(yè)“僵尸股”分布情況“僵尸股”成長性并不弱，2015年凈利潤增長率中位數(shù)達(dá)到56%你可能會(huì)很絕望，“僵尸股”遍地，新三板太沒前途了!停，先不要這么想。但后來大家都學(xué)聰明了，什么摩爾定律啊，不靠硬件盈利啊等等這些競爭手段別人馬上就學(xué)會(huì)了，反過來和你競爭，小米現(xiàn)在的優(yōu)勢就大大縮小了，小米估值承受的壓力也特別大，到2015年雷軍已經(jīng)不準(zhǔn)再說小米是第一了，也不再公布貨量數(shù)據(jù)，小米轉(zhuǎn)而去做MIX這樣高附加值的概念手機(jī)，想重新去奪取技術(shù)優(yōu)勢，也就是變相回到了當(dāng)初那個(gè)“為XX而生”的細(xì)分市場。

這意味著什么?意味著員工在可預(yù)見周期內(nèi)，只能依靠工資來實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值，相對來說，你的時(shí)間成本和機(jī)會(huì)成本就變得很高了。樂視體育之前裁了1400人，總編輯也提交辭呈了，但馬上宣布加盟暴風(fēng)體育，很難說他的個(gè)人價(jià)值會(huì)受多大影響，而對那些排隊(duì)辦理手續(xù)的普通員工來說，這就是絕對的失敗，因?yàn)槟愕臅r(shí)間和精力白白消耗了。

黑公關(guān)最喜歡在企業(yè)上市或融資前發(fā)動(dòng)攻擊了，這種狙擊的效果特別好，有時(shí)候甚至能直接弄死一家公司，所以有這種事情也說明好事將近。第五，公司受公關(guān)攻擊的力度突然加大。